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ANALISTA DE CONTRALORIA
  • Lic. Administración de Empresas, Lic. En Contaduría Pública o Ing. Industrial.
  • Experiencia en Contraloría al menos 2 años y 5 de experiencia laboral
  • Conocimientos y experiencia en costeo, reportes mensuales.
  • Facturación.
  • Manejo de algún ERP deseable, Excel intermedio mínimo.
  • Inglés intermedio mínimo.

COMPETENCIAS TÉCNICAS

  • Cierres contables
  • Costeo de proyectos
  • Reportes mensuales
  • Deseable conocimientos básicos en comercio exterior
  • COMPETENCIAS GENERICAS
  • Trabajo en equipo.
  • Comunicación asertiva
  • Pensamiento lógico y analítico.

Interesados:

Contacto: diana.resendiz@hhg.com.mx

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    JEFE DE RH
    • Jefe de Recursos Humanos
    • Lic. Administración de Empresas, Lic. En Psicología, Ing. Industrial o afín.
    • Experiencia en todas las funciones de RH (Compensaciones, DO, Servicios al personal, Relaciones laborales, Nómina)
    • 10 años de experiencia laboral mínimo, al menos 3 a nivel jefatura en empresas multinacionales.
    • Experiencia supervisando personal
    • Sólida fortaleza en Desarrollo Organizacinal
    • Inglés avanzado

    COMPETENCIAS GENERICAS

    • Agente de cambio
    • Liderazgo ejemplar
    • Discilina y estructura
    • Comunicación efectiva
    • Integridad

    Interesados:

    Contacto: diana.resendiz@hhg.com.mx

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      GERENTE DE CONTABILIDAD

      REQUISITOS

      • Contador público, Lic. Finanzas o carrera afines. (título profesional) maestría deseable en carreras compatibles con el puesto de Contaduría Pública.
      • Inglés intermedio.
      • 10 años de experiencia en el área Contable y al menos 3 a nivel gerencial. Deseable agroindustria.
      • Conocimientos comprobables en contabilidad, administración, finanzas, sistemas contables y entendimiento fiscal.
      • Manejo de herramientas de sistemas contables.
      • ALGUNAS ACTIVIDADES A DESARROLLAR
      • Asegurar el cumplimiento de los procesos, procedimientos y políticas contables para cumplir con las obligaciones fiscales y contables.
      • Promover la mejora continua de los procesos y la prevención de problemas que aseguren el flujo de la operación.
      • Asegurar el correcto y oportuno registro contable de las operaciones que realiza la empresa de acuerdo a las Normas de Información Financiera (NIF).
      • Analizar y elaborar los estados financieros, así como los indicadores financieros del negocio, para la toma decisiones.
      • Establecer el calendario anual y mensual contable y fiscal especificando actividades, tiempos de entrega y responsable.
      • Coordinar las actividades de cierre contable con las diferentes áreas.
      • Proyectar e implementar las estrategias fiscales autorizadas, buscando el máximo ahorro impositivo dentro del marco legal minimizando riesgos para el negocio, y estableciendo las alternativas a seguir.
      • Supervisar el manejo de la tesorería para asegurar el mayor aprovechamiento de los recursos.

      HABILIDADES ESPECÍFICAS

      • Excelente habilidad de comunicación.
      • Habilidad para el manejo de equipos de trabajo.
      • Liderazgo comprobado para guiar el proceso de planeación y presupuesto anual.
      • Excelente habilidad de relación interpersonal.
      • Carácter afable y firme.
      • Alta capacidad de organización y planeación.
      • Orientación al cliente.
      • Solución de problemas y toma de decisiones.

      Contacto: diana.resendiz@hhg.com.mx

        Vacantes
        Jefe de Taller de Máquinas y Herramientas

        REQUISITOS

        • Técnico en Máquinas y herramientas/Ingeniería afín.
        • 10 años de experiencia laboral en máquinas y herramientas.
        • Al menos 3 de estos a nivel Coordinación, supervisión, jefatura.
        • Conocimientos y experiencia programando a pie de máquina en CNC y Códigos g
        • Deseable manejo de software Work NC
        • Conocimientos de GD&T
        • Experiencia en ajustes ISO
        • Interpretación de reportes dimensionales
        • Conocimientos y experiencia en manejo de CNC de 3 ejes. (HASS/Microcut)
        • Experiencia en selección de aceros para la fabricación de maquinaria.
        • Conocimientos y experiencia en tratamientos térmicos, temple, acabados.

        ACTIVIDADES A DESARROLLAR

        • Planear y asignar la carga de trabajo administrando los recursos humanos, técnicos y financieros a su cargo.
        • Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo a equipos dentro su área de trabajo.
        • Gestionar garantías de equipo a su cargo, procedimientos de seguridad, control para garantizar el eficaz funcionamiento, seguridad de las maquinas, mecanismos, herramientas, motores, dispositivos etc.
        • Desarrollar métodos, procedimientos, técnicas que puedan mejorar su ara de trabajo.
        • Elaboración de reportes de los resultados

        HABILIDADES ESPECÍFICAS

        • Liderazgo positivo
        • Alta capacidad de organización y planeación.
        • Enfoque al cliente y resultados
        • Trabajo en equipo

        +++Esquema de contratación directo por la compañía++++

        Horario de lunes a viernes de 7 a 3 durante la pandemia. Cambiaría a 8 a 5 pm con media hora de comida. Pudiera cambiar en 6 meses a rolar turnos.

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          CONTADOR GENERAL

          REQUISITOS

          • Profesional, con título profesional, maestría deseable en carreras compatibles con el puesto de Contaduría Pública, Administración de Empresas
          • Experiencia comprobable de 3 a 5 años a nivel jefatura, preferente en instituciones, y/o empresas prestadoras de servicios o similares.
          • Conocimientos comprobables en contabilidad, administración, finanzas, sistemas contables y entendimiento fiscal.
          • Manejo de herramientas de sistemas contables (Contpaq, Aspel o similares), sistemas operativos e interfaces con sistemas contables, softwares administrativos, soluciones de ERPs para pequeñas empresas, sistemas de nóminas, Microsoft avanzado, particularmente excel.

          ACTIVIDADES A DESARROLLAR

          • Coordinación de interacciones externas: Despacho Contable, Desarrollador de Sistema Operativo, Asesorías necesarias para el cumplimiento de los objetivos, así como relación con los proveedores necesarios para cumplir con sus funciones.
          • Desarrollo de métricos en las áreas de crecimiento, operación, organización y sistemas.
          • Asegurar la calidad y solidez de la contabilidad de la empresa, a través de los recursos humanos internos y de la relación con los asesores externos.
          • Garantizar la transparencia y cumplimiento de todas las obligaciones fiscales y con las diferentes entidades gubernamentales involucradas en la operación.
          • Establecer y dar seguimiento al plan de Recursos Humanos para avanzar en las áreas clave.
          • Asegurar el funcionamiento de la empresa en el día a día, incluyendo todos los procesos administrativos y las áreas de mantenimiento, intendencia y otras que se definan dentro de su alcance, asimismo, supervisar que las instalaciones se encuentren siempre en óptimas condiciones.
          • Supervisar el manejo de la tesorería para asegurar el mayor aprovechamiento de los recursos.

          HABILIDADES ESPECÍFICAS

          • Excelente habilidad de comunicación.
          • Habilidad para el manejo de equipos de trabajo.
          • Liderazgo comprobado para guiar el proceso de planeación y presupuesto anual.
          • Excelente habilidad de relación interpersonal.
          • Carácter afable y firme.
          • Alta capacidad de organización y planeación.
          • Orientación al cliente.
          • Solución de problemas y toma de decisiones.

          +++Esquema de contratación por honorarios++++

          Contacto: teempleamos@hhg.com.mx.

            Vacantes
            Traductor/Interprete de Japonés

            HABILIDADES ESPECÍFICAS

            • Escolaridad: Licenciatura
            • Experiencia de 2 años mínimo en puesto de traductor intérprete en Industria.
            • Japonés nivel N2 comprobable
            • Proyecto temporal por 6 meses
            • Zona de trabajo Parque Industrial Toyota

            HABILIDADES ESPECÍFICAS

            • Comunicación asertiva
            • Trabajo en equipo
            • Flexibilidad
            • Sentido de urgencia
            • Orientación a resultados
            • Inteligencia emocional

            Contacto: viridiana.padilla@hhg.com.mx y especifica el nómbre de la vacante en el asunto.

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